Socialinių darbuotojų etikos kodeksas: iššūkiai ir perspektyvos
Grišmonauskė, Vilma |
Tyrimo aktualumas siejamas su etikos kodekso laikymosi svarba socialiniame sektoriuje, nepažeidžiant socialinio darbo etikos principų, vertybių bei pagrindinių nuostatų. Socialinio darbuotojo gebėjimas naudotis etikos kodekso nurodymais kaip elgtis su klientu, nepaisant jo gyvenimo būdo. Socialinio darbo teisingumo principai ir žmogaus teisės yra esminiai orientyrai socialiniame darbe. Dažnai tenka susimąstyti, ar tikrai tai yra prioritetas kiekvienam socialiniam darbuotojui. Todėl etikos kodeksas yra būtinas, kad padėtų darbuotojams sąžiningai, nuoširdžiai, atsakingai atlikti savo pareigas. Dėl socialiniame sektoriuje nepakankamų žinių, kvalifikacijos, kompetentingumo, profesionalumo ir profesinės etikos stokos, iškyla etikos pažeidimų, kurie pasireiškia psichologiniu smurtu, nepagarba paslaugos gavėjui, bendradarbiams. Tad etikos kodeksas yra būtinas socialinių darbuotojų veiklos pagrindas. Šiuo darbu siekiama išsiaiškinti, su kokiomis etinėmis problemomis susiduria socialiniai darbuotojai savo darbo praktikoje bei kokį poveikį etikos kodeksas turi jų profesinei veiklai:
- Kas padeda socialiniams darbuotojams etiškai pasielgti vienokioje ar kitokioje situacijoje, kai asmeninės vertybės prieštarauja etikos kodeksui.
- Kaip dažnai yra akcentuojamas etikos kodeksas jų profesinėje veikloje bei kaip juo naudojamasi savo darbo praktikoje. Socialiniam darbuotojui reikšminga gebėti įgyti kliento pasitikėjimą, užmegzti ryšį su juo bei suteikti pagalbą pačiam randant tinkamus problemų sprendimo būdus. Taigi socialinių darbuotojų profesinėje veikloje būtina užtikrinti etikos laikymąsi. Tačiau trūksta aiškių gairių, kaip tai padaryti. Pastebėta, kad dauguma socialinių darbuotojų nėra susipažinę su jų etikos kodeksu ir, tikėtina, jo netaiko savo veikloje. Darbo tikslas: išanalizuoti socialinių darbuotojų etikos kodekso taikymo darbo praktikoje iššūkius ir perspektyvas, kartu apžvelgiant etikos kodekso sampratą bei raidą ES; atskleisti socialinių darbuotojų etikos kodekso taikymo darbo praktikoje galimybes, išsiaiškinant profesinės etikos ypatumus bei teisinį reguliavimą ES ir Lietuvoje; nustatyti esmines etines infrastruktūros įveiklinimo problemas Lietuvos socialinio darbo sektoriuje; identifikuoti socialinio darbo vertybes. Išstudijavus mokslinius šaltinius, išanalizuotas socialinių darbuotojų etikos kodekso taikymo mechanizmas, išryškinti pagrindiniai etiniai iššūkiai ir perspektyvos socialinio darbuotojo darbo praktikoje, sprendžiant pagrindines etines dilemas ir pasiūlyti jų sprendimo būdai. Išryškėjo asmeninių vertybių nuostatos bei profesinės etinės vertybės socialinio darbuotojo santykyje su klientais; atsiskleidė etikos kodekso reikšmė ir perspektyva darbo praktikoje.
The relevance of the study is associated with the importance of compliance with the code of ethics in the social sector, without violating the ethical principles, values and basic provisions of social work. The social worker's ability to use the guidelines of the code of ethics on how to deal with the client, regardless of his lifestyle. Social work principles of justice and human rights are fundamental guidelines in social work. One often wonders if this is really a priority for every social worker. Therefore, a code of ethics is necessary to help employees perform their duties honestly, sincerely, and responsibly. Due to insufficient knowledge, qualifications, competence, professionalism and lack of professional ethics in the social sector, ethical violations occur, which manifest themselves in psychological violence, disrespect to the recipient of the service and co-workers. Therefore, the code of ethics is a necessary basis for the activities of social workers. This work aims to find out what ethical problems social workers face in their work practice and what effect the code of ethics has on their professional activities:
- What helps social workers to act ethically in one or another situation when personal values conflict with the code of ethics.
- How often is the code of ethics emphasized in their professional activities and how is it used in their work practice. It is important for a social worker to be able to gain the client's trust, to establish a relationship with him and to provide assistance in finding suitable ways of solving problems. Thus, it is necessary to ensure compliance with ethics in the professional activities of social workers. However, there is a lack of clear guidelines on how to do this. It has been observed that most social workers are not familiar with their code of ethics and probably do not apply it in their activities. The aim of the study: to analyze the challenges and perspectives of applying the code of ethics of social workers in work practice, while reviewing the concept and development of the code of ethics in the EU; reveal the possibilities of applying the code of ethics of social workers in work practice, clarifying the peculiarities of professional ethics and legal regulation in the EU and Lithuania; to determine the essential ethical problems of implementing the infrastructure in the Lithuanian social work sector; identify social work values. After studying the scientific sources, the mechanism of application of the code of ethics for social workers was analyzed, the main ethical 5 challenges and perspectives in the social worker's work practice were highlighted, solving the main ethical dilemmas and ways of solving them were proposed. The attitudes of personal values and professional ethical values in the social worker's relationship with clients became apparent; the meaning and perspective of the code of ethics in work practice was revealed.